部门回应
“统计对象结构不同”
无论从统计数据的真实性，还是从各城市排名的“出乎意料”，昨天这一纸表格都足以成为每个人对照的标准和谈资。
记者昨日联系到江苏省统计局负责工资统计的相关人士，这位负责人一听说网上出了这么一张表格立即表示反对：“我们不赞成搞这样的排名，横向比较没有任何意义，因为各地的统计口径等存在很多不同之处。”对于南京的平均工资高于上海，这位负责人并不意外：“上海的数据比我们低也是口径问题，统计对象的结构不同。”
6问“平均工资”
Q1统计对象包括哪些？
除私营企业外，其它单位的职工收入
记者仔细看了一遍网友留言，其中很大一部分是被这个“平均工资”误导了，其实这张表格统计的是“城镇非私营单位在岗职工平均工资”，而不是所有就业者的平均工资。
那么“城镇非私营单位”又是什么概念？统计部门表示，包括除去私营企业外的所有单位，但实际统计中，机关事业单位、大型国有企业、国有控投企业占据比例较大。
Q2为何南京平均工资超过上海？
南京国企等比例高，上海结构不同
其实，最令人意外的就是，表格中南京平均工资高于杭州和上海。对于网友的质疑，统计部门也承认：“南京的工资未必就高过上海。”但是，“城镇非私营单位在岗职工平均工资”这个统计数据，是从计划经济时代的“城镇及其以上单位在岗职工平均工资”这个数据衍生而来的。大家知道，南京一直军工大企业多、机关事业多，“所以，从过去我们的统计结构中，机关事业单位及国企的比例就高，这一统计口径一直沿用下来，所以得出数据就高。”这位负责人表示，上海在统计时，结构成份选择与南京有区别，才造成了上海的数据偏低。
Q3南京排全省第一原因何在？
省市机关多、银行总部多
记者还了解到，即使在江苏省内13个市之间，南京市54713元的平均工资也是最高的，高于苏州的51657元。相关人士解释，与省内其他城市比，南京有大量省级机关和银行总部或分行总部，大型国企和国有控股企业多，这些优势是其他城市无法比拟的。而且统计结构中，又以这部分人群为主，所以就高于其他城市。
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